Offensiv satsing fra Litra – TaCtrl.ai blir konsernsystem

Vi er stolte for å kunne fortelle at Litra AS har valgt TaCtrl.ai, og planlegger å ta i bruk plattformen vår i hele konsernet – i og utenfor Norge.

Litra er nå i gang med et omfattende digitaliseringsprosjekt. Målet er å effektivisere driften gjennom bedre samordning og automatisering av administrativt arbeid.

Erstatter tre eksisterende systemer

Selskapet ønsker å samle administrative prosesser rundt flåtestyring, arbeidstid og kjøre- og hviletid i en felles, digital plattform, og har valgt å inngå et strategisk partnerskap med oss. Beslutningen er en del av en helhetlig IT-strategi, der ambisjonen er å gjøre ting likt der de kan gjøres likt. I tillegg til å oppnå økt kontroll og gevinster som følge av effektivisering, planlegger Litra å kunne kutte ut tre eksisterende systemer når TaCtrl.ai er fullt implementert.

– Vi opplever TaCtrl.ai som en svært offensiv aktør og gleder oss til det videre samarbeidet. Når systemet er på plass, vil både sjåfører og ledere få en enklere hverdag, sier Tormod S. Sveen, HR-direktør i Litra.

– Myndighetene stiller strenge krav til transportbransjen. TaCtrl vil gjøre det betydelig enklere for oss å dokumentere overfor tilsynsmyndighetene at vi overholder de bestemmelsene vi er underlagt – både når det gjelder arbeidstid og kjøre- og hviletid.

Det er også et stort steg for oss at lønnsgrunnlaget automatisk vil bli beregnet ut fra fartsskriverdata. TaCtrl holder disse dataene opp mot arbeidsplaner og tariffavtaler og beregner dette korrekt. Det betyr mindre manuelt registreringsarbeid for sjåførene, og de på lønningskontoret kan i større grad være trygge på at grunnlaget for lønnsutbetaling blir korrekt.

Skiftplanlegger og sammenstilling av data

– Vi setter stor pris på tilliten, sier vår egen CEO, Ove Gjelstenli.

– Dette er åpenbart en milepæl for oss, samtidig markerer det et viktig steg for Litra. Konsernet får en felles løsning for alle selskaper, som vil gi verdifull innsikt og effektivitet gjennom sammenstilling av data. Dette er en investering som vil gi Litra store fordeler, både på kort og lang sikt.

Gjelstenli forteller at avtalen også omfatter en del utvikling, spesielt i pilotprosjektet, og nevner skiftplanlegging som et sentralt tema.

– Siden systemet allerede har sanntidsdata om status for personell, utstyr og kjøretøy, har vi et godt utgangspunkt for å kunne levere det Litra ønsker seg her. Man vet alltid hvilke biler og sjåfører som er tilgjengelige på hvilke tidspunkt. Likevel er det klart at kompleksiteten i konsernet vil utfordre oss, særlig i oppstartsfasen, nå som alt skal håndteres i en og samme løsning. Den vil kreve mye av både grunnstrukturer og fleksibilitet i plattformen vår – men samtidig bekrefte den enorme kraften vi faktisk har.

– Det er utrolig motiverende og inspirerende å få jobbe med en så fremoverlent og profesjonell aktør som Litra. De er tydelige på hva de vil oppnå, men også åpne for endring. Vi opplever dem som engasjerte, kunnskapsrike og innovative - en flott partner å samarbeide med.

‍

Om Litra

Litra-konsernet er ett av Norges største privateide transportkonsern, med en historie tilbake til 1917. I dag har Litra datterselskap også i Sverige, Danmark og Finland. Konsernstrukturen er i stadig utvikling, der rundt 700 ansatte bidrar til en årsomsetning på nærmere 1,5 milliarder kroner.

Virksomhetene er i hovedsak innenfor transport av henholdsvis næringsmidler til mennesker og dyr, og transport av ulike former for energi. Hovedkvarteret ligger på Rudshøgda i Ringsaker kommune, og de ansatte er spredd på mer enn 50 stasjoneringssteder. Litra-konsernet legger stor kraft på bærekraftig transport og innovative løsninger for sine kunder.

‍